g），中国企业家，现任华为公司副董事长兼轮值CEO。他曾经担任过华为公司的副总裁、华为北欧区总裁等职务，是华为公司的核心管理人员之一。
陆畅出生于1972年，祖籍山东省泰安市，毕业于北京大学经济学系。1995年，他加入了华为公司，从销售部门开始，逐步晋升为华为公司的核心管理人员。
1998年，陆畅被派往荷兰，担任华为公司荷兰分公司的销售经理。他在荷兰的工作表现出色，很快被提拔为华为北欧区总裁。在他的领导下，华为北欧区业务迅速增长，成为华为公司在欧洲市场的重要业务之一。
2008年，陆畅被任命为华为公司的副总裁，负责华为公司的全球市场营销工作。在他的领导下，华为公司在全球市场的影响力得到了大幅提升。
2018年，华为公司轮值CEO孟晚舟被加拿大警方逮捕，陆畅被任命为华为公司的 *** CEO，负责公司的日常管理工作。他在公司的管理和业务拓展方面取得了巨大的成功，为公司的发展做出了重要贡献。
陆畅在华为公司的管理和业务拓展方面取得了的成就。他曾经被评为“中国影响力的50位商界人士”之一，是中国企业界的杰出代表之一。
陆畅是中国企业家之一，他在华为公司的管理和业务拓展方面取得了的成就。他是华为公司的核心管理人员之一，为公司的发展做出了重要贡献。g），男，中国企业家。出生于1975年，祖籍江苏省淮安市，毕业于上海交通大学。他曾先后就职于英特尔、思科和IBM等知名企业，在企业管理和技术领域积累了丰富的经验。
2005年，陆畅创立了自己的家公司——上海思博软件技术有限公司，成为批从事虚拟化技术的公司之一，为中国企业的信息化转型提供了重要的支持。2010年，陆畅又创办了上海蓝讯信息技术有限公司，致力于为企业提供基于云计算和大数据的解决方案，成为中国领先的云计算服务商之一。
陆畅在企业经营和技术创新方面取得了显著的成就，曾多次获得业界的荣誉和奖项。2012年，他被评为“中国创新企业家50强”，2014年又被评为“中国年度企业家”，2016年被评为“中国年度创新力企业家”，是中国互联网领域的杰出代表之一。
除了企业经营方面的成就，陆畅还积极参与公益事业，成立了“上海蓝讯慈善基金会”，为社会贡献了很多力量。
陆畅的成功经验告诉我们，要想成为一名的企业家，需要具备扎实的专业知识和丰富的实践经验，同时还要有创新和开拓的精神，能够紧跟时代的步伐，抓住机遇，不断创新和进取。同时，还需要具备高度的社会责任感，积极为社会做出贡献，以实际行动推动社会进步和发展。
